根据2022年省市征兵工作会议精神，为全面贯彻落实教育部办公厅《关于进一步做高校学生参军入伍工作的通知》和《关于印发〈湖北省普通高等学校征兵工作实施办法〉的通知》文件精神，做好我校大学生征兵工作，鼓励更多优秀大学生参军入伍，加强国防和军队现代化建设，圆满完成征集任务，结合我校征兵工作情况，现制定此方案。
一、领导小组
组 长：王大耀
副组长：王 晶
成 员：孔 亮、王焱祥、郑 洁、郑文婷、李 甜、 胡 炼、魏 倩、张 泽、蒋 敏、阳家银、徐 芳、刘 博、谭联勇、曹洪玺、章灵杰、阙 锐
征兵工作领导小组下设征兵办公室，主任由武装部部长王焱祥兼任，成员由学院、大队书记担任，征兵办公室负责制定学校征兵工作方案、统筹征兵进度、制定参军学生奖励政策、指导学生兵役登记网上预征、组织体检、政审、接受学生征兵政策咨询、考核征兵绩效工作，报领导小组审核批准。
二、工作任务
校人武部根据湖北省征兵办、湖北省教育厅每年下达的征集任务，参照各学院在校数，合理分配征兵任务，报学校征兵工作领导小组批准后，以征兵命令下达各学院。
我校今年下达征兵征集任务为毕业生150人（按2021年征集任务执行，学校所在地征集全年任务60%），为落实上级征兵部门提出的工作要求，较好的完成今年的征兵任务，现根据各学院的毕业生所占比例，对征集90人任务进行分配：
今年我校毕业的普通男生共计1782人，上级下达我校毕业生任务总数为55人，按照3倍的报名进站率为165人，根据各学院毕业生人数情况，现将任务分配如下：航天航空智造学院应届毕业生338人，征集任务10人(报名30人)；电子信息工程学院应届毕业生920人，征集任务28人(报名84人)；商学院应届毕业生284人，征集任务8人(报名24人)；建筑与艺术设计学院应届毕业生206人，征集任务6人(报名18人)；学前教育与外国语学院应届毕业生34人，征集任务1人(报名3人) ；无人机技术应用学院应届毕业生413人（其中普通生62人），征集任务2人(报名6人)；陆军大队应届毕业生403人，征集任务7人(报名21人)；海军大队应届毕业生178人，征集任务3人(报名9人)；空军大队应届毕业生386人，征集任务7人(报名21人)；火箭军大队应届毕业生265人，征集任务5人(报名15人)；国动武警大队应届毕业生323人，征集任务6人(报名18人)；无人机学院应届毕业生352人，征集任务6人(报名18人)，每名毕业班辅导员完成任务不能少于1人。
三、奖励机制
为做好我校今年的征兵工作，提高毕业生的就业率，起到争优创先标杆作用，更好推行省军区、省教育厅、市警备区关于征兵工作奖惩制度的落实，学校制定相关机制如下：
1、从高校所在地入伍的应届毕业生优先安排课程补考，集中为入伍的应届毕业生开通优先申请毕业的绿色通道，确保在学校入伍的高校应届毕业生当年能顺利毕业，以便解决应届毕业生入伍的后顾之忧。
2、另学校根据辅导员任务完成情况和所在单位工作推进情况进行通报、奖励。具体为辅导员每征集1名应届毕业生发放300元的补助，对超额完成任务的辅导员，每超额征集1名应届毕业生发放500元的补助；每年对各学院、大队征集学生任务数进行评比，评选出征兵工作突出前三名的学院、大队，分别给予第一名1500元，第二名1000元，第三名500元的奖励。以上奖励经费从武汉市人民政府征兵办公室拨付的高校征兵工作经费中列支，待次年经费下达后同时发放。
3、对从学校所在地参军入伍的应届毕业大学生，一次性奖励500元（或等值纪念品）； 在部队期间荣立三等功以上的大学生，学校再奖励500元，并制作喜报，由各学院邮寄到学生家里，同时在全校宣传推广其先进事迹。
4、以上奖励经费从武汉市人民政府征兵办公室拨付的高校征兵工作经费中列支，待次年经费下达后同时发放。
四、工作要求
1、领导责任到位。各单位领导需组织工作人员抓实征兵工作，做好征兵与就业统筹协调，同时明确计划，压实责任，做到人人参与，人人有责，从思想上提高政治认识，征兵工作将是一项使命光荣，凝心聚力，支持国防的重大而又意义深远的工程。
2、政策宣讲到位。加强与兵役机关协调配合，加大培训学习力度，熟练掌握大学生应征入伍经济、升学等相关政策，同时了解体检与政审有关流程，在一对一宣传动员过程中，把工作做实做细，做到精准动员，采取线上线下多种方式同步进行，重点宣传对象为应届毕业生。
3、保障服务到位。优化征集通道，做好应征大学生报名登记工作，一对一跟踪服务，解决意向大学生提出的有关问题。拓宽网络咨询渠道，政治考核等优先实行线上办理，减少学生来回奔波，同时做好沟通对接工作，对于部分有需要的学生做到随到随检，解决应征大学生的后顾之忧，不断创新征兵的模式，简化入伍后相关手续的办理流程。
武装部将按照省教育厅、省征兵办公室工作要求，对各学院、大队每阶段（周、月）完成的任务情况进行通报。征兵任务完成情况，事关国防建设大局，是学生就业的需要，各单位领导务必高度重视，明确职责，细化措施，严格按照方案要求落实精准征集工作。辅导员要加大宣传力度，切实将征集工作纳入日常重要事项，加强与应届毕业生的沟通交流，让更多的优秀学生了解政策，确保任务完成。我校将在省教育厅、上级征兵部门的指导下，认真做好潜在兵员的储备工作，在征兵工作中争取更好成绩，为国防建设贡献武昌职业学院的一份力量。
武昌职业学院武装部 2022年3月24日
